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  1. 1
    THE “PULL-PUSH” PHENOMENON AS A MANIFESTATION OF GENDER INEQUALITY IN THE ORGANIZATIONAL CONTEXT
    por S. D. Gurieva
    Publicado 2020
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  2. 2
    Strategies for Overcoming the Gender Gap by Working Women (Case Study of Russian Organizations)
    por S. D. Gurieva, U. A. Udavikhina
    Publicado 2021
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  3. 3
    ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ МОДЕЛЬ «СТРАТЕГИЧЕСКИЙ МИКС» ИЗУЧЕНИЯ ДОВЕРИЯ И ОСОБЕННОСТЕЙ ПОВЕДЕНИЯ В КРИЗИСНОЙ СИТУАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ КОВИД-19)
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