Salud y seguridad en el trabajo y el papel de la formación en México (con referencia a la industria azucarera)
Incluye Bibliografía
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| Publicado: |
CEPAL
2014
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| Acceso en línea: | http://hdl.handle.net/11362/4548 |
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oai-11362-45482020-09-28T19:20:18Z Salud y seguridad en el trabajo y el papel de la formación en México (con referencia a la industria azucarera) Mertens, Leonard Falcón, Mónica German Agency for Technical Cooperation NU. CEPAL NU. CEPAL. División de Desarrollo Productivo y Empresarial CAPACITACION DE LA MANO DE OBRA HIGIENE DEL TRABAJO INDUSTRIA AZUCARERA SEGURIDAD LABORAL MANPOWER DEVELOPMENT OCCUPATIONAL HEALTH OCCUPATIONAL SAFETY SUGAR INDUSTRY Incluye Bibliografía Resumen En este estudio se parte del axioma que el propósito de la formación es el aprendizaje y que el ambiente institucional lo puede acelerar o frenar. La pregunta sobre la que gira este trabajo es hasta qué punto el marco institucional en salud y seguridad en el trabajo (SST); ha sido un referente de aprendizaje individual y colectivo para la gestión de SST en las empresas en México. Se analiza brevemente la trayectoria institucional, haciendo especial énfasis en instrumentos novedosos que han emergido en años recientes. Confrontando con información cuantitativa en SST, se identifican alcances y límites, particularizando en la industria azucarera. Esto es un caso donde el aprendizaje en SST ha sido muy limitado, demostrando la complejidad para llegar a una política exitosa de formación en SST para el conjunto de las empresas del país, lo que contribuye a la discusión sobre los aspectos a focalizar en el diseño de las políticas. 2014-01-02T15:29:55Z 2014-01-02T15:29:55Z 2004-05 Texto Documento Completo 9213225237 http://hdl.handle.net/11362/4548 LC/L.2130-P es Serie Desarrollo Productivo 153 application/pdf MEXICO MEXICO CEPAL |
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