Occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia

Este documento analiza los efectos de la segregación ocupacional en la brecha salarial por género en Colombia urbana entre 1986 y 2000. Lametodología empírica involucra un procedimiento en dos etapas por el cual las distribuciones ocupacionales de trabajadores por género sonmodeladas a partir de unm...

Descripción completa

Guardado en:

Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Jairo Guillermo Isaza Castro
Formato:	article
Lenguaje:	EN ES
Publicado:	Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia 2014
Materias:	segregación ocupacional brecha de ingresos por género logitmultinomial sesgo de selección colombia Economics as a science HB71-74
Acceso en línea:	https://doaj.org/article/0902fb4769684383888fcb8718699cb0
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!

id	oai:doaj.org-article:0902fb4769684383888fcb8718699cb0
record_format	dspace
spelling	oai:doaj.org-article:0902fb4769684383888fcb8718699cb02021-11-11T15:57:18ZOccupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia0120-30532256-5779https://doaj.org/article/0902fb4769684383888fcb8718699cb02014-01-01T00:00:00Zhttp://www.redalyc.org/articulo.oa?id=479547209004https://doaj.org/toc/0120-3053https://doaj.org/toc/2256-5779Este documento analiza los efectos de la segregación ocupacional en la brecha salarial por género en Colombia urbana entre 1986 y 2000. Lametodología empírica involucra un procedimiento en dos etapas por el cual las distribuciones ocupacionales de trabajadores por género sonmodeladas a partir de unmodelo logitmultinomial en una primera etapa. En una segunda etapa, los estimativos del modelo logit multinomial se usan no solo para derivar una distribución ocupacional contra factual de lasmujeres en ausencia de discriminación en el lugar de trabajo, sino también para corregir por sesgo de selección en las ecuaciones de ingresos laborales por género para cada categoría ocupacional, a través del procedimiento sugerido por Lee (1983). Además de los componentes explicados y no explicados endescomposiciones salariales convencionales, esta metodología diferencia entre los efectos justificados y no justificados de la distribución de trabajadores por género a lo largo de categorías ocupacionales. Los resultados para Colombia urbana indican que controlar por sesgo de selección en el nivel de categoría ocupacional es relevante en todos los años revisados en el este estudio. Ellos también sugierenque los cambios en la composición de la oferta de trabajo femenina en términos de variables no observables (por ejemplo, motivación y habilidad) están jugando un rol fundamental enla reducciónde la brecha de ingresos por género registrada para este período.Jairo Guillermo Isaza CastroUniversidad Pedagógica y Tecnológica de Colombiaarticlesegregación ocupacionalbrecha de ingresos por génerologitmultinomialsesgo de seleccióncolombiaEconomics as a scienceHB71-74ENESApuntes del CENES, Vol 33, Iss 57, Pp 73-116 (2014)
institution	DOAJ
collection	DOAJ
language	EN ES
topic	segregación ocupacional brecha de ingresos por género logitmultinomial sesgo de selección colombia Economics as a science HB71-74
spellingShingle	segregación ocupacional brecha de ingresos por género logitmultinomial sesgo de selección colombia Economics as a science HB71-74 Jairo Guillermo Isaza Castro Occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia
description	Este documento analiza los efectos de la segregación ocupacional en la brecha salarial por género en Colombia urbana entre 1986 y 2000. Lametodología empírica involucra un procedimiento en dos etapas por el cual las distribuciones ocupacionales de trabajadores por género sonmodeladas a partir de unmodelo logitmultinomial en una primera etapa. En una segunda etapa, los estimativos del modelo logit multinomial se usan no solo para derivar una distribución ocupacional contra factual de lasmujeres en ausencia de discriminación en el lugar de trabajo, sino también para corregir por sesgo de selección en las ecuaciones de ingresos laborales por género para cada categoría ocupacional, a través del procedimiento sugerido por Lee (1983). Además de los componentes explicados y no explicados endescomposiciones salariales convencionales, esta metodología diferencia entre los efectos justificados y no justificados de la distribución de trabajadores por género a lo largo de categorías ocupacionales. Los resultados para Colombia urbana indican que controlar por sesgo de selección en el nivel de categoría ocupacional es relevante en todos los años revisados en el este estudio. Ellos también sugierenque los cambios en la composición de la oferta de trabajo femenina en términos de variables no observables (por ejemplo, motivación y habilidad) están jugando un rol fundamental enla reducciónde la brecha de ingresos por género registrada para este período.
format	article
author	Jairo Guillermo Isaza Castro
author_facet	Jairo Guillermo Isaza Castro
author_sort	Jairo Guillermo Isaza Castro
title	Occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia
title_short	Occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia
title_full	Occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia
title_fullStr	Occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia
title_full_unstemmed	Occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia
title_sort	occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban colombia
publisher	Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia
publishDate	2014
url	https://doaj.org/article/0902fb4769684383888fcb8718699cb0
work_keys_str_mv	AT jairoguillermoisazacastro occupationalsegregationselectioneffectsandgenderwagedifferencesevidencefromurbancolombia
_version_	1718432456604909568

Occupational segregation, selection effects and gender wage differences: evidence from urban Colombia

Ejemplares similares