PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. RAJAWALI NUSINDO MEDAN

<p><em>Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan, dari pengujian pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan terlihat bahwa sig (2 tailed) antara kepuasan kerja dan kinerja karyawan adalah sebesar 0,480 dan </em><em>&gt;α0,05</em><em> maka dinyatakan k...

Description complète

Enregistré dans:
Détails bibliographiques
Auteur principal: Siti Mujiatun
Format: article
Langue:ID
Publié: Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara 2018
Sujets:
Accès en ligne:https://doaj.org/article/0fc4579f547544f6a3051ad9e61a1091
Tags: Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!