Definición de indicadores laborales asociados al principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres: el caso de España
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Universidad de Guadalajara
2006
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oai:doaj.org-article:1fa82bde586d4b48b68e6dab2bbdca892021-11-11T15:40:27ZDefinición de indicadores laborales asociados al principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres: el caso de España1405-94362448-7724https://doaj.org/article/1fa82bde586d4b48b68e6dab2bbdca892006-01-01T00:00:00Zhttp://www.redalyc.org/articulo.oa?id=88402403https://doaj.org/toc/1405-9436https://doaj.org/toc/2448-7724Victoria A. Ferrer PérezM. Carmen Ramis PalmerEsperanza Bosch FiolCapilla Navarro GuzmánUniversidad de GuadalajaraarticleThe family. Marriage. WomanHQ1-2044Women. FeminismHQ1101-2030.7ESRevista de Estudios de Género: La Ventana, Iss 24, Pp 7-56 (2006) |
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The family. Marriage. Woman HQ1-2044 Women. Feminism HQ1101-2030.7 Victoria A. Ferrer Pérez M. Carmen Ramis Palmer Esperanza Bosch Fiol Capilla Navarro Guzmán Definición de indicadores laborales asociados al principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres: el caso de España |
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