O Crescimento da Remuneração Direta aos Acionistas no Brasil: Economia de Impostos ou Mudança de Características das Firmas?

Este trabalho demonstra que o aumento na distribuição de proventos em dinheiro pelas companhias brasileiras deveu-se a um crescimento na propensão a remunerar os acionistas e não às mudanças de características das empresas. Diferentemente dos EUA, a atual estrutura tributária brasileira favorece a r...

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Autores principales: Ricardo D. Brito, Mônica R. Lima, Júlio C. Silva
Formato: article
Lenguaje:EN
PT
Publicado: FUCAPE Business School 2009
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Acceso en línea:https://doaj.org/article/44e13537ad6a43e783d2cdb10fd916f5
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spelling oai:doaj.org-article:44e13537ad6a43e783d2cdb10fd916f52021-11-11T15:48:04ZO Crescimento da Remuneração Direta aos Acionistas no Brasil: Economia de Impostos ou Mudança de Características das Firmas?1807-734Xhttps://doaj.org/article/44e13537ad6a43e783d2cdb10fd916f52009-01-01T00:00:00Zhttp://www.redalyc.org/articulo.oa?id=123012561004https://doaj.org/toc/1807-734XEste trabalho demonstra que o aumento na distribuição de proventos em dinheiro pelas companhias brasileiras deveu-se a um crescimento na propensão a remunerar os acionistas e não às mudanças de características das empresas. Diferentemente dos EUA, a atual estrutura tributária brasileira favorece a remuneração direta, tornando as empresas mais propensas a tal. Analisando separadamente dividendos e juros sobre o capital próprio, observa-se que os juros sobre o capital próprio tornaram-se o principal mecanismo de distribuição direta. As firmas mais prováveis de remunerar diretamente caracterizam-se como as mais lucrativas, maiores e menos endividadas.Ricardo D. BritoMônica R. LimaJúlio C. SilvaFUCAPE Business Schoolarticledividendosjuros sobre o capital própriotributospolítica de remuneraçãoBusinessHF5001-6182ENPTBBR: Brazilian Business Review, Vol 6, Iss 1, Pp 62-81 (2009)
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