La cultura organizacional desde sus paradigmas de estudio: una aproximación a la perspectiva interpretativa-simbólica
La perspectiva interpretativa-simbólica es una forma de analizar las dinámicas culturales presentes en las organizaciones. La revisión de literatura en bases de datos especializadas muestra que el principal postulado de esta perspectiva es la interpretación de segundo orden realizada a los símbolo...
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|---|---|
| Format: | article |
| Langue: | ES |
| Publié: |
Universidad Libre
2016
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| Accès en ligne: | https://doaj.org/article/6ff3b44d5d9d40489b8a68fee2aa7deb |
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