Trabajo y porvenir: un análisis de la dimensión del proyecto en la vida de los trabajadores contratados del Estado
En este trabajo nos proponemos analizar las formas en que las condiciones de trabajo son subjetivamente significadas y valoradas por los trabajadores a partir de sus proyectos laborales y vitales. Así, desde un abordaje eminentemente cualitativo, centrado en entrevistas en profundidad realizadas a t...
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| Autor principal: | |
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| Formato: | article |
| Lenguaje: | PT |
| Publicado: |
Universidade do Vale do Rio dos Sinos (UNISINOS)
2012
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://doaj.org/article/7f84632e94814518b939409cfafe6a72 |
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| Sumario: | En este trabajo nos proponemos analizar las formas en que las condiciones de trabajo son subjetivamente significadas y valoradas por los trabajadores a partir de sus proyectos laborales y vitales. Así, desde un abordaje eminentemente cualitativo, centrado en entrevistas en profundidad realizadas a trabajadores de la administración pública de todas las condiciones laborales, en este estudio nos preguntamos ¿Cuáles son las implicancias de los proyectos laborales y vitales de los trabajadores en su modo de vivenciar y significar sus condiciones laborales? Y ¿Cómo impactan en sus proyectos las condiciones de precariedad laboral? |
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