Trabajo y porvenir: un análisis de la dimensión del proyecto en la vida de los trabajadores contratados del Estado

En este trabajo nos proponemos analizar las formas en que las condiciones de trabajo son subjetivamente significadas y valoradas por los trabajadores a partir de sus proyectos laborales y vitales. Así, desde un abordaje eminentemente cualitativo, centrado en entrevistas en profundidad realizadas a t...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Nicolás Diana Menendez
Formato:	article
Lenguaje:	PT
Publicado:	Universidade do Vale do Rio dos Sinos (UNISINOS) 2012
Materias:	proyecto sentidos del trabajo empleo público precariedad laboral Social Sciences H Social sciences (General) H1-99
Acceso en línea:	https://doaj.org/article/7f84632e94814518b939409cfafe6a72
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spelling	oai:doaj.org-article:7f84632e94814518b939409cfafe6a722021-11-11T15:41:59ZTrabajo y porvenir: un análisis de la dimensión del proyecto en la vida de los trabajadores contratados del Estado2177-6229https://doaj.org/article/7f84632e94814518b939409cfafe6a722012-01-01T00:00:00Zhttp://www.redalyc.org/articulo.oa?id=93823702006https://doaj.org/toc/2177-6229En este trabajo nos proponemos analizar las formas en que las condiciones de trabajo son subjetivamente significadas y valoradas por los trabajadores a partir de sus proyectos laborales y vitales. Así, desde un abordaje eminentemente cualitativo, centrado en entrevistas en profundidad realizadas a trabajadores de la administración pública de todas las condiciones laborales, en este estudio nos preguntamos ¿Cuáles son las implicancias de los proyectos laborales y vitales de los trabajadores en su modo de vivenciar y significar sus condiciones laborales? Y ¿Cómo impactan en sus proyectos las condiciones de precariedad laboral?Nicolás Diana MenendezUniversidade do Vale do Rio dos Sinos (UNISINOS)articleproyectosentidos del trabajoempleo públicoprecariedad laboralSocial SciencesHSocial sciences (General)H1-99PTCiências Sociais Unisinos, Vol 48, Iss 1, Pp 41-51 (2012)
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