Escalas salariales en la economía del bien común

El sistema económico capitalista, desde el comienzo de su historia, no ha estado exento de teorías y pensamientos críticos que han puesto sobre la mesa sus dificultades e imposibilidades en ciertos aspectos. La presente economía capitalista lleva para muchos, aparte de una crisis monetaria, repercu...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales:	José Manuel Sastre Centeno, Elena Inglada Galiana
Formato:	article
Lenguaje:	EN ES
Publicado:	AECOOP Escuela de Estudios Cooperativos 2021
Materias:	Economía social Crisis económica Modelo económico del bien común Diferencias salariales Economics as a science HB71-74
Acceso en línea:	https://doaj.org/article/9528e4bebe62465192a20f13abb6cdf8
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spelling	oai:doaj.org-article:9528e4bebe62465192a20f13abb6cdf82021-11-12T13:14:35ZEscalas salariales en la economía del bien común10.5209/reve.738611135-66181885-8031https://doaj.org/article/9528e4bebe62465192a20f13abb6cdf82021-02-01T00:00:00Zhttps://revistas.ucm.es/index.php/REVE/article/view/73861https://doaj.org/toc/1135-6618https://doaj.org/toc/1885-8031 El sistema económico capitalista, desde el comienzo de su historia, no ha estado exento de teorías y pensamientos críticos que han puesto sobre la mesa sus dificultades e imposibilidades en ciertos aspectos. La presente economía capitalista lleva para muchos, aparte de una crisis monetaria, repercusiones en otros contextos (impacto ecológico, energético, crisis social, alimentaria, etc.). Si bien, se han ido forjando, desde hace años, otros tipos de alternativas y más recientemente la Economía del Bien Común, un proyecto económico que pretende crear los incentivos con los cuales la actividad económica se dirija hacia el Bien Común, es decir, fomentar los valores humanos de la solidaridad, dignidad, sostenibilidad, justicia social, democracia y transparencia, recuperando el concepto de éxito económico y vinculándolo hacia el beneficio social. El modelo de la EBC plantea el uso de unas premisas e indicadores para conformar unas escalas salariales justas, siendo éste el objeto de estudio del presente trabajo, junto con el análisis de dos de los valores fundamentales del modelo y su contribución a ambos, la equidad y justicia social. José Manuel Sastre CentenoElena Inglada GalianaAECOOP Escuela de Estudios CooperativosarticleEconomía socialCrisis económicaModelo económico del bien comúnDiferencias salarialesEconomics as a scienceHB71-74ENESRevista de Estudios Cooperativos, Vol 137 (2021)
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