Engagement laboral, una concepción científica: entrevista con Wilmar Schaufeli
Wilmar Schaufeli es profesor de psicología del trabajo y las organizaciones en la Universidad de Utrecht en Holanda y profesor distinguido en la Universidad de Leuven en Bélgica. Fue listado como el profesor más productivo por la revista holandesa para la psicología y sus zonas fronterizas (1993-199...
Guardado en:
Autor principal: | Arturo Juárez-García |
---|---|
Formato: | article |
Lenguaje: | EN ES PT |
Publicado: |
Universidad de San Martín de Porres
2015
|
Materias: | |
Acceso en línea: | https://doaj.org/article/ae3296b614844e7fb226cb7e5da6fd30 |
Etiquetas: |
Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares
-
La comunicación científica en pandemia
por: Cecilia Cracco
Publicado: (2021) -
Psychological Capital and Work Engagement: The Moderating Role of Age Diversity
por: Alice S.M. Gleichmann, et al.
Publicado: (2021) -
Factores psicosociales asociados a engagement en empleados de un restaurante de Morelos, México
por: Rossy Maritza Ocampo Bustos, et al.
Publicado: (2015) -
La mujer en la producción científica en psicología: un punto por visibilizar
por: María Constanza Aguilar Bustamante
Publicado: (2017) -
The opening toward scientific production in English language
por: Fernando Juárez
Publicado: (2008)