ALGILANAN ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞA ETKİSİ: BAHÇELİEVLER BELEDİYESİ ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
Günümüzde tüm kurumlar, örgütün ortak değerlerini ve normlarını benimseyen,örgütle bütünleşmiş ve örgütsel bağlılığı yüksek çalışanlarla birlikte olmayı istemektedirler.Güçlü bir örgüt kültürü, çalışanların örgütsel hedefleri gerçekleştirmesinde önemli bir rehberniteliği taşımaktadır. Son yıllarda ö...
Guardado en:
Autor principal: | Funda Yalım |
---|---|
Formato: | article |
Lenguaje: | EN TR |
Publicado: |
Erciyes University
2017
|
Materias: | |
Acceso en línea: | https://doaj.org/article/bee5b16b859f4b499ad840e5add592d2 |
Etiquetas: |
Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares
-
BELEDİYELERDE HALKLA İLİŞKİLER UYGULAMALARINDA BİR TANIMA YÖNTEMİ OLARAK “MAVİ MASA” NIN KULLANIMI: ŞİŞLİ BELEDİYESİ ÖRNEĞİ
por: Funda Yalım, et al.
Publicado: (2013) -
BELEDİYELERDE HALKLA İLİŞKİLER UYGULAMALARINDA BİR TANIMA YÖNTEMİ OLARAK “MAVİ MASA” NIN KULLANIMI: ŞİŞLİ BELEDİYESİ ÖRNEĞİ
por: Simge Kurban, et al.
Publicado: (2013) -
KAMU KURUMLARININ HAKLA İLİŞKİLER BÖLÜMLERİNDE ÖRGÜTLENME SORUNLARI VE ÇÖZÜM ÖNERİLERİ
por: Yener Lütfü Mert
Publicado: (2016) -
AKTİVİST HALKLA İLİŞKİLER BAĞLAMINDA WWF DÜNYA SAATİ KAMPANYA ÖRNEĞİ
por: Gaye Aslı Sancar
Publicado: (2017) -
Konfigürasyonel Teori Bağlamında Kurumsal İtibar ve Örgütsel Bağlılık İlişkisi: Eğitim Kurumları Üzerinden Karşılaştırmalı Ampirik Bir Araştırma
por: Aslı İcil Tuncer
Publicado: (2019)