أثر الصراع التنظيمي على الأداء الوظيفي للعاملين: دراسة تطبيقية على ديوان شؤون الخدمة ولاية شمال كردفان

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على العلاقة بين الصراع التنظيمي والأداء الوظيفي للعاملين  بديوان شؤون الخدمة  ولاية شمال كردفان. واستخدم المنهج الوصفي، واعتمدت الدراسة على العينة غير الاحتمالية (الميسرة) وصممت استبانه لجمع البيانات، حيث تم توزيع عدد 80 استبانه واسترد منها 75بنسبة استجابة بلغت 94% وللتأك...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: مصطفي آدم محمد أبكر, آدم يعقوب أبكر حماد, انعام مالك المنصور
Format: article
Language:AR
EN
Published: Ziane Achour University of Djelfa 2020
Subjects:
H
Online Access:https://doaj.org/article/f0d3fad027ed450e8f4b11b5d09a0fa9
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!