The impact of living conditions and organizational practices as brain drain cause factors on the human resource assets of the health sector in the Gaza strip – Palestine

por Sami Ali Abou-AL-Ross, Tarneem N. AlWaheidi
Publicado 2021

خطوات البحث العلمي بوجود المتغيرات الوسيطة أو المعدلة في العلوم الإدارية والنفسية والتربوية

por منيره عبدالله مفلح, زيد احمد العبادي, عبدالاله عبدالله مفلح, سناء نواف النسور
Publicado 2021

A comprehensive review of contemporary issues of electronic human resource management (E-HRM)

por Mohammad Ziaul Hoq
Publicado 2021

دور أبعاد ريادة الأعمال الاجتماعية في تحقيق التنمية في مؤسسات ريادة الأعمال الاجتماعية في جنوب الضفة الغربية...

por أموني حاتم مصباح السمامرة, نضال عارف عبد الرحمن درويش
Publicado 2021

الإدارة الفعالة للموارد المادية والمالية ودورها في جودة مخرجات المشاريع الريادية- دراسة تطبيقية مقارنة على حاضنات الأعمال في الكلية الجامعية للعلوم التطبيقية والجامعة الإسلامية بغز...

por خلود عطية الفليت, محمد خضر بحر
Publicado 2021

أثر الذكاء العاطفي في الفاعلية التنظيمية في البنوك التجارية الكويتية

por فهيد عبد الرحمن المطيري, شاكر جارالله الخشالي
Publicado 2021

تقييم فاعلية إدارة التواصل الداخلي في الجامعات السعودية "دراسة ميدانية على جامعة الملك خالد"

por سمر محمد الطاهر ياسين, تهاني حسن عثمان أبو ريد
Publicado 2021

الديون السيادية ومعالجاتها في ظل أزمة كورونا من وجهة نظر الاقتصاد الإسلامي

por إبراهيم حسن محمد جمال, عبد الغني علي عبد الله سعيد
Publicado 2021

أثر التكامل بين نظرية القيود وسلسلة القيمة في تخفيض تكاليف الإنتاج في الشركات الصناعية السودانية

por عمر تاج السر عمر النور, عبد المجيد عبد الرحيم علي العجب
Publicado 2021

تسويق الخدمات التأمينية ومدى مساهمتها في تحقيق رضا العملاء (دراسة حالة شركة شيكان للتأمين وإعادة التأمين في الفترة من 2014-2018م)...

por مناهل عبدالوهاب تبن محمد
Publicado 2021