Santos, N. d. M., Bronzo, M., Oliveira, M. P. V. d., & Resende, P. T. V. d. (2014). Cultura Organizacional, Estrutura Organizacional e Gestão de Pessoas como Bases para uma Gestão Orientada por Processos e seus Impactos no Desempenho Organizacional. FUCAPE Business School.
Cita Chicago Style (17a ed.)Santos, Nathália de Melo, Marcelo Bronzo, Marcos Paulo Valadares de Oliveira, y Paulo Tarso Vilela de Resende. Cultura Organizacional, Estrutura Organizacional E Gestão De Pessoas Como Bases Para Uma Gestão Orientada Por Processos E Seus Impactos No Desempenho Organizacional. FUCAPE Business School, 2014.
Cita MLA (8a ed.)Santos, Nathália de Melo, et al. Cultura Organizacional, Estrutura Organizacional E Gestão De Pessoas Como Bases Para Uma Gestão Orientada Por Processos E Seus Impactos No Desempenho Organizacional. FUCAPE Business School, 2014.