Implicaciones de la prohibición de la tercerización en Venezuela
La dinámica empresarial actual presenta una marcada tendencia a impulsar formas flexibles para la contratación de personal, tal es el caso de la tercerización. La entrada en vigencia de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT) (2012) enuncia una prohibición expresa...
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| Autores principales: | , |
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| Formato: | article |
| Lenguaje: | ES |
| Publicado: |
Universidad de Los Andes
2015
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://doaj.org/article/8c859d927fae4eb88bbdde6a0b7fe563 |
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