Cambio técnico y polarización en el mercado laboral. Evidencia para Colombia

Antecedentes: El modelo canónico del mercado de trabajo (Acemoglu, 2002), con dos grupos de mano de obra cualificada que realizan dos tareas distintas e imperfectamente sustituibles, ha demostrado ser incapaz de explicar algunas características del mercado de trabajo. Se evalúa si hay suficientes ev...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales:	Carlos Medina, Christian Posso
Formato:	article
Lenguaje:	ES
Publicado:	Fondo de Cultura Económica 2018
Materias:	desigualdad salarial modelo canónico del mercado laboral hipótesis de polarización j3 d3 o3 Economic history and conditions HC10-1085 Economics as a science HB71-74
Acceso en línea:	https://doaj.org/article/96aa2cba65aa4d71b15644e316561a4e
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