Salwa, S., & Rinandita, W. (2017). Hubungan Kepribadian Big Five Terhadap Pembentukan Organizational Citizenship Behaviour (OCB) Pegawai Pada PT Amarta Karya (Persero) Bekasi. Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara.
Style de citation Chicago (17e éd.)Salwa, Salwa, et Wikansari Rinandita. Hubungan Kepribadian Big Five Terhadap Pembentukan Organizational Citizenship Behaviour (OCB) Pegawai Pada PT Amarta Karya (Persero) Bekasi. Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara, 2017.
Style de citation MLA (8e éd.)Salwa, Salwa, et Wikansari Rinandita. Hubungan Kepribadian Big Five Terhadap Pembentukan Organizational Citizenship Behaviour (OCB) Pegawai Pada PT Amarta Karya (Persero) Bekasi. Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara, 2017.
Attention : ces citations peuvent ne pas être correctes à 100%.