Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan di PDAM Tirta Taman Sari Kota Madiun
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PDAM Tirta Taman Sari Kota Madiun dengan jumlah sampel sebanyak 102 karyawan dengan menggunakan teknik proportionate stratified random sampling....
Saved in:
Main Authors: | Enno Aldea Amanda, Satrijo Budiwibowo, Nik Amah |
---|---|
Format: | article |
Language: | EN ID |
Published: |
Universitas PGRI Madiun
2017
|
Subjects: | |
Online Access: | https://doaj.org/article/db50e2dd97364ee794c78af049a65aad |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
ANALISIS KINERJA ORGANISASI MELALUI KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI
by: Sri Wartini
Published: (2014) -
Hubungan antara gaya kepemimpinan melayani dan kreativitas karyawan: Peran budaya inovatif sebagai mediator
by: Cintya Pradnya Pratita, et al.
Published: (2021) -
MODEL PENlNGKATAN KlNERJA MELALUl BUDAYA ORGANlSASl, TEKNOLOGl lNFORMASl DAN KOMlTMEN ORGANlSASl PADA DOSEN lNTERNATlONAL WOMEN UNIVERSITY
by: Dadang Munandar
Published: (2021) -
Penggunaan Metode AHP Pengangkatan Karyawan Tetap Pada PT Prima Top Boga
by: Saepul Kodir, et al.
Published: (2021) -
Hubungan Iklim Organisasi Dan Handover Perawat Terhadap Insiden Keselamatan Pasien
by: Ayu Nuraini Soleha, et al.
Published: (2021)