Kanan, L. A., & Zanelli, J. C. (2012). TRATAMENTO, RESPEITO, DIREITOS E SENSIBILIDADE: O FENÔMENO “JUSTIÇA ORGANIZACIONAL” NO CONTEXTO UNIVERSITÁRIO SOB A PERSPECTIVA DE DOCENTES-GESTORES. Universidade Federal de Santa Catarina.
Style de citation Chicago (17e éd.)Kanan, Lilia Aparecida, et José Carlos Zanelli. TRATAMENTO, RESPEITO, DIREITOS E SENSIBILIDADE: O FENÔMENO “JUSTIÇA ORGANIZACIONAL” NO CONTEXTO UNIVERSITÁRIO SOB A PERSPECTIVA DE DOCENTES-GESTORES. Universidade Federal de Santa Catarina, 2012.
Style de citation MLA (8e éd.)Kanan, Lilia Aparecida, et José Carlos Zanelli. TRATAMENTO, RESPEITO, DIREITOS E SENSIBILIDADE: O FENÔMENO “JUSTIÇA ORGANIZACIONAL” NO CONTEXTO UNIVERSITÁRIO SOB A PERSPECTIVA DE DOCENTES-GESTORES. Universidade Federal de Santa Catarina, 2012.
Attention : ces citations peuvent ne pas être correctes à 100%.